image

Ведущий инженер-электроник

Обязанности
  • Разработка схемотехники цифровых интерфейсов между CPU, FPGA и DDR, (x)GMII , USB, DVI, CSI, HDMI, PCIe, JESD, разъемами, сопутствующих аналогово-цифровых узлов, включая локальные источники питания и PMIC;
  • Участие в разработке ТЗ на устройства;
  • Сопровождение разработки топологии и оказание консультационной помощи топологу;
  • Настройка и отладка опытных образцов;
  • Оформление КД.
Требования
  • Высшее техническое образование;
  • Технический английский;
  • Знание Altium-Designer;
  • Полное понимание проблем и методов согласования длинных линий, высокоскоростных интерфейсов;
  • Хорошее ориентирование в компонентной базе, включая Китай;
  • Коммуникабельность, сдержанность, стрессоустойчивость.
Условия
  • Участие в передовых проектах в отрасли микро- и радиоэлектроники, телекоммуникаций и связи. Компания НПЦ «ЭЛВИС» входит в Реестр аккредитованных организаций, осуществляющих деятельность в области информационных технологий;
  • Работу в команде лучших специалистов отрасли, с возможностью делиться знаниями и перенимать опыт, решая сложные инженерные задачи, на передовом краю развития современных технологий;
  • Систему поощрения за создание результатов инновационной деятельности, регистрация патентов;
  • Применение результатов работы в подготовке квалификационных работ в магистратуре и аспирантуре. Поддержка научно-технического совета в подготовке статей, публикаций, работ;
  • Работу в современных системах автоматизированного проектирования от ведущих мировых производителей по высокотехнологичным проектным нормам с лучшими российскими и зарубежными фабриками-изготовителями;
  • Широкие возможности профессионального роста;
  • Гибкий график работы (возможность выбора начала и окончания рабочего дня);
  • Возможность дистанционной работы или частично дистанционной работы;
  • Расширенный социальный пакет: ДМС (включающий стоматологию, возможность подключения родственников и членов семьи, страховку выезжающих за рубеж, телемедицину, онлайн-консультации юриста и психолога), материальная помощь к важным/значимым событиям, компенсация занятий спортом, сервис корпоративных скидок и привилегий;
  • Кафетерий льгот — гибкая система бонусов, где каждый сотрудник самостоятельно определяет структуру и наполнение своего пакета льгот. В кафетерий включаются льготы, работающие на улучшение жизни и здоровья сотрудников;
  • Корпоративный транспорт по гор. Зеленоград;
  • У нас дружественная атмосфера и активная корпоративная жизнь. Корпоративные волейбольная и футбольная команды – участником может стать любой желающий;
  • Мы ценим ваш опыт и компетенции, поэтому уровень дохода обсуждаем с успешными кандидатами.
Анкета соискателя