Особая экономическая зона «Технополис Москва» впервые приняла участие в специализированной выставке «ЭкспоЭлектроника-2023».
Мероприятие показало, что, несмотря на изменившиеся условия микроэлектроника в России активно развивается.
Стенд ОЭЗ «Технополис Москва» с первого дня оказался в центре внимание посетителей и участников выставки. Жизнь кипела, как на самой площадке, так и вокруг нее.
Первые два дня стенд особой экономической зоны столицы посетило огромное количество представителей профильных компаний, которых интересовали контакты с резидентами ОЭЗ, их продукция, а также возможность начала сотрудничества. За это время на стенде прошли два круглых стола по самым актуальным темам.
Участники одного из них «Технологический бизнес в новых условиях. Опыт ОЭЗ «Технополис Москва» пришли к интересному выводу. Для того, чтобы развиваться и идти вперед нужна не повышенная секретность и фанатичная защита своих разработок, а наоборот – открытость. Нужно больше встречаться, общаться, обмениваться опытом уже реализованных проектов, искать партнеров для будущих.
Стенд ОЭЗ «Технополис Москва» стал наглядным подтверждением того, перспективный партнер может оказаться совсем рядом. Второй день выставки стартовал с круглого стола «Как не допустить кадрового голода компаний». Об остроте темы свидетельствует жаркая дискуссия, в ходе которой обсуждались вопросы организации кадровой политики. Хронометража мероприятия оказалось мало, споры продолжились и в кулуарах.
О том, как строить работы с персоналом у все были свои мнения, но главное, участники дискуссии смогли сформулировать главную проблему отрасли. С одной стороны высококвалифицированных сотрудников переманивают зарубежные компании (уже переманили 30%), с другой – на внутреннем рынке происходит миграция кадров из микроэлектроники в смежные отрасли, и прежде всего, в IT-сектор. А это очень чувствительная потеря, особенно для небольшой компании, потому что подготовка инженера среднего звена занимает 5-7 лет.
К какому выводу пришли участники встречи?
Необходимо обеспечить микроэлектронщиков теми же преференциями, что и айтишников, оказать поддержку отрасли для того, чтобы средние зарплаты в ней сравнялись с IT, а также обеспечить высокий уровень подготовки будущих инженеров микроэлектроники в вузах и колледжах, чтобы их не пришлось переучивать.
Всего в выставке приняли участие более 400 компаний из более чем 20 стран мира. Форум посетили более 10 тыс. специалистов из различных регионов России и зарубежья.
